TY  - BOOK
AU  - Chacón Salazar, Paulina
AU  - Obando Arias, Marianela
TI  - Factores significativos de la satisfacción laboral para la prevención del Síndrome de Burnout en choferes de empresas autobuseras públicas : : estrategia preventiva 
U1  - TPS 2015 022 
PY  - 2015///
CY  - San José, Costa Rica
PB  - Universidad Católica de Costa Rica
KW  - TFG
KW  - ENFOQUE MIXTO
KW  - PSICOLOGIA
KW  - PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
KW  - SINDROME DE BURNOUT
KW  - ESTRES LABORAL
KW  - SECTOR PUBLICO
KW  - AUTOBUSES
KW  - CONDUCTORES
KW  - RELACIONES HUMANAS
KW  - ATENCION AL CLIENTE
KW  - DETERIORO DE LA SALUD MENTAL
KW  - AMBIENTE FAMILIAR
KW  - AISLAMIENTO SOCIAL
KW  - FACTORES PSICOSOCIALES
KW  - PREVENCION DE RIESGOS
N1  - Directora: MPsc. Ingrid Naranjo Ugarte; Modalidad de Tesis, para optar por el grado de licenciatura de la Escuela de Psicología. Julio 2015
N2  - Esta investigación se propuso investigar del cómo afecta a los choferes de empresas autobuseras públicas el Síndrome de Burnout, como están expuestos y cuáles son las consecuencias en su calidad de vida. Se propone la indagación algunas pistas preventivas ante el fenómeno, la satisfacción laboral y el apoyo de las empresas involucradas
UR  - https://opac.ucatolica.ac.cr/cgi-bin/koha/opac-retrieve-file.pl?id=9c47936071969224cc669eb35d69a79a
ER  -