000 | 02084nam a2200217 4500 | ||
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001 | 17500 | ||
003 | MX-SIABUC | ||
040 | _aMX-SIABUC | ||
008 | 050709s2017 cr spa d | ||
100 | _aCampos Morgan, Ana Beatriz | ||
245 | _aAnálisis de la influencia de los patrones de comunicación en la autoestima de los caolaboradores de la Municipalida de Naranjo, durante el III Cuatrimestre, 2016 | ||
260 |
_aCosta Rica : _bUniversidad Católica de Costa Rica, _c2017 |
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300 | _a250 p. | ||
520 | _gEsta investigación tiene como objetivo general analizar la influencia de los patrones de comunicación en la autoestima profesional de los colaboradores de la Municipalidad de Naranjo, durante el III cuatrimestre del año 2016. Los patrones de la comunicación es una teoría que expone la psicóloga Virginia Satir (1991), quien se dedicó a la atención de parejas y familia. Su trabajo deja la oportunidad de llevarlo a nuevos contextos donde la comunicación es fundamental para la realización de la persona. Se toma en cuenta la autoestima profesional como un factor igualmente intrínseco de la persona y el estudio analiza la influencia del primero sobre el segundo dentro del contexto organizacional. De esta manera se establece la siguiente pregunta de investigación: ¿Cómo influyen los patrones de comunicación en la autoestima profesional de los colaboradores de la Municipalidad de Naranjo durante el III cuatrimestre, 2016? | ||
650 |
_2TFG _2ENFOQUE MIXTO _2DISEÑO DEXPLIS _2ORIENTACION EDUCATIVA _2AUTOESTIMA _2COLABORADORES MUNICIPALES _2MUNICIPALIDAD DE NARANJO _2TIPOS DE COMUNICACIÓN _2AMBIENTE LABORAL _2COMUNICACION ACERTIVA _2RECURSO HUMANOS _2ORIENTACION LABORAL _2PSICOLOGIA SOCIAL _2PLANTEAMIENTO DE INVESTIGACION _2GRUPO INVESTIGADO _2RECOLECCION DE DATOS _2ANALISIS DE INFORMACION _2PROCESOS DE NALISIS _2CONCLUSIONES _2RECOMENDACIONES _2CUADROS _2TABLAS |
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700 | _aCubillo Arrieta, Débora | ||
008 | 0000002017 cr 0000000000spa00 | ||
942 | _cTES02 | ||
994 | _a20171120 15:40:24 | ||
999 |
_c3983 _d3983 |
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082 | _aTOR 2016 016 |