Psicología del trabajo para relaciones laborales / coordinador Carlos Guillen Gestoso, Rocío Guil Bozal, con prólogo de José María Peiró

Por: Colaborador(es): Tipo de material: TextoTextoIdioma: Español Detalles de publicación: Madrid, ES. : McGraw Hill, 2000Descripción: xvii, 357 páginas : ilustracionesISBN:
  • 8448125185
Tema(s): Clasificación CDD:
  • 158.7.3
Contenidos:
Fundamentos de la psicología general 2.La conducta y sus niveles de análisis 3.Aprendizaje, conceptos y tipos 4.Introducción a la psicología social 5.La psicología y la conducta social humana 6.Las actitudes sociales 7.La comunicación social 8.El nivel grupal, el grupo, dinámica y tipos 9.El nivel de relación grupal: el estatus y los roles 10.Introducción a la psicología del trabajo 11.La organización: naturaleza, teoría y cultura 12.El trabajo: fenómeno psicosocial 13.Clima organizacional 14.Análisis de los puestos de trabajo 15.Motivación y satisfacción laboral 16.Aplicación de la psicología del trabajo 17.La formación en la empresa 18.La evaluación del rendimiento 19.Estrés laboral 20.Liderazgo y estilo de dirección 21.El poder en los procesos de cambio
Recomendación de contenido: Este trabajo esboza los principales temas de la psicología del Trabajo y de las organizaciones, analizando cuestiones centrales para la formación de profesionales de las relaciones laborales
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Fundamentos de la psicología general 2.La conducta y sus niveles de análisis 3.Aprendizaje, conceptos y tipos 4.Introducción a la psicología social 5.La psicología y la conducta social humana 6.Las actitudes sociales 7.La comunicación social 8.El nivel grupal, el grupo, dinámica y tipos 9.El nivel de relación grupal: el estatus y los roles 10.Introducción a la psicología del trabajo 11.La organización: naturaleza, teoría y cultura 12.El trabajo: fenómeno psicosocial 13.Clima organizacional 14.Análisis de los puestos de trabajo 15.Motivación y satisfacción laboral 16.Aplicación de la psicología del trabajo 17.La formación en la empresa 18.La evaluación del rendimiento 19.Estrés laboral 20.Liderazgo y estilo de dirección 21.El poder en los procesos de cambio

Este trabajo esboza los principales temas de la psicología del Trabajo y de las organizaciones, analizando cuestiones centrales para la formación de profesionales de las relaciones laborales

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