Análisis el modelo de formación basado en competencias para el trabajo en equipo, en estudiantes de licenciatura de la carrera de Administración de Empresas del Instituto Tecnológico de Costa Rica, año 2014 / José Otto Garrido Espinoza.
Tipo de material: TextoIdioma: Español Detalles de publicación: San José, Costa Rica : Universidad Católica de Costa Rica, 2014Descripción: 134 pTema(s): Clasificación CDD:- TDE 2014 007
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | |
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Tesis | Biblioteca Mons. Antonio Troyo Calderón | Colección de tesis | TDE 2014 007 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | L37153 | ||
Tesis Digitales | Biblioteca Mons. Antonio Troyo Calderón | Colección de tesis | TDE 2014 007 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | A03922 |
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Directores: Dr. Pedro Venegas Jiménez y Dr. Randall A. Durante Calvo
Tesis. Doctorado en Ciencias de la Educación. San José, Diciembre de 2014
La presente investigación tiene como origen las inquietudes que se derivan al considerar diversos contextos, relacionados con la necesidad de todo profesional por adquirir habilidades de trabajo en equipo. De manera específica interesa la formación en este aspecto, referente a los Administradores de Empresas, graduados de la Licenciatura del Instituto Tecnológico de Costa Rica
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